第517章(第3页)

 他的那些个对手们肯定也有这方面的想法，毕竟这法子太简单了。 

 只要有嫌疑，到时候小作文一写，哪怕他周云事后可以打官司或者打赢，那也于事无补了。 

 好在周云是开挂的，系统商城一堆的神奇技能，并不需要太过于担心。 

 就这么一路来到长花区法院附近，还是那个熟悉的酒店。 

 “好了孙女士，你就不用忙了，明天开庭，我还是那个时间到法院门口，没问题吧？” 

 孙依玲点点头：“没问题的周律师，咱们明天见。” 

 网上的网友们还在为了这次的事争吵，不出意外，有的人见到周云不说话了，又在那里开始说周云这次理亏。 

 “停车坐爱枫林晚”：我就直接说吧，周云这次绝对没办法说什么，人家洪泉公司在这个事里一点问题都没有。 

 “他要合同，人家直接就给提供了合同，这还能说什么，那人明明不是洪泉公司的员工，死了就要硬扯上关系？” 

 这些话让很多网友看了都不舒服，但能拿出来反击的也就是“算法”和“衣服”这些方面的事了。 

 但以现在的法律来看，不管是“算法”还是“穿着印有该公司名字的工服”这些事都没办法证明存在管理。 

 有一部分法律专家把这种形式的管理称为“弱管理”，只能说文字这方面真的是博大精深。 

 在没有这些情况之前，管理就是管理，根本不存在什么强管理，只能说辩经的人还是多。 

 这也充分说明，当下的这些个劳动方面的法律法规确实已经有点滞后了。 

 到了现在，用以证明劳动关系的法规，还是原本的劳社部在2005年发布的《关于确立劳动关系有关事项的通知》。 

 这是05年发的，想想到现在多久了，连劳社部现在都变成了人社部，但这个通知依旧在用。 

 立法方面确实有了很大的问题，这个需要尽快把这些方面的漏洞给补上才行。 

 就这样，时间一晃到了第二天，周云缓步来到了长花区法院，今天他就要看看，洪泉公司到底是怎么个情况！