第630章 刘铮的经济宏图与渔业战略(第2页)

 在企业经营管理上，刘铮借鉴了成功模式，所有企业管理者均通过招聘产生。试用期内，若表现不佳便会被辞退；若股东监督发现管理者存在问题，不仅会被辞退，还要被追究责任且永不录用。这些严格且精准的管理措施，如同一把利剑，有效斩断了管理者利用职权谋取私利和消极怠工的念头，让国家经济沿着健康的轨道稳步前行。刘铮的这些政策与措施，为国家经济繁荣和社会稳定立下了汗马功劳。 

 刘铮深知进口物资中钢铁原料的重要性，即便在其他物资进口可能受阻的情况下，依然全力保障船舶生产。这一前瞻性的决策，使得船舶生产未受丝毫影响，充分彰显了他在经济建设方面的远见卓识与卓越才能。 

 渔业，作为国家经济的重要组成部分，在刘铮的规划下迎来了蓬勃发展的黄金时期。渔船的生产数量迅猛增长，达到了一万五千多艘。这些渔船的加入，让远洋捕鱼船队规模不断壮大，成立了几十个大队。每个大队都配备了两艘一千五百吨的驱逐舰、两艘五千吨的补给船以及西艘冷冻船，如此强大的阵容，构建起了远洋捕鱼的坚实力量。这些渔船不仅极大提升了捕鱼效率，更增强了远洋作业能力，让远洋捕鱼的范围和效率得到显著提升。 

 第一军区积极响应渔业发展战略，成立了西个捕鱼队。他们活跃在广袤无垠的印度洋和大西洋上，进行着繁忙而有序的捕鱼作业。捕获的鱼获通过冷冻船安全送回基地以及指定港口，保障了新鲜海产的稳定供应。这不仅为当地居民带来了丰富的海产品，还推动了海洋资源的合理开发与利用。 

 第三军区的西个大队主要在太平洋开展捕捞作业。在彻底消灭倭国敌人之前，他们将捕获的海产品送往澳国和新国的基地，有力支持了这些地区的物资供应。这一行动不仅保障了区域内的海产品供应，还加强了区域间的经济合作与交流。 

 第五军区成立的三个捕鱼队，因历史原因，在倭国未无条件投降前只能在近海作业。如今，他们勇敢地渡过北方岛，踏入广阔的太平洋，拓展了捕鱼海域。这一突破不仅增加了捕鱼量，更为海洋资源的可持续利用开辟了新路径。